我們按“堅持問題導(dǎo)向，建設(shè)梯度培育體系;圍繞服務(wù)制造強國建設(shè)目標，適當提高認定標準;優(yōu)化工作程序，強化服務(wù)管理”的原則進行修訂。主要是四個方面：

(一)適當調(diào)整內(nèi)容框架。一是將《試行辦法》中的評價指標摘出來，修改補充后作為《管理辦法》的附件。二是將《試行辦法》第二章“基本條件”和第三章“工作程序”的相關(guān)內(nèi)容合并修改形成《管理辦法》的第三章“認定條件與程序”。三是在《試行辦法》第四章“管理”中增加構(gòu)建梯度培育體系的內(nèi)容，作為《管理辦法》第三章“培育與管理”。四是將《試行辦法》第五章“附則”調(diào)整為《管理辦法》第四章“附則”，內(nèi)容基本不變。

(二)完善認定標準。一是提高指標門檻。適當提高了國家級工業(yè)設(shè)計中心(企業(yè)工業(yè)設(shè)計中心)獲得知識產(chǎn)權(quán)數(shù)、國家級工業(yè)設(shè)計中心(工業(yè)設(shè)計企業(yè))工業(yè)設(shè)計服務(wù)年營業(yè)收入等指標。二是增加部分指標。增加了獲獎質(zhì)量及數(shù)量、制定標準數(shù)量、完成項目質(zhì)量及數(shù)量、經(jīng)營質(zhì)量等指標。同時，為了引導(dǎo)國家級工業(yè)設(shè)計中心增強公共服務(wù)，增加了1個加分項。完善后的指標體系分設(shè)計投入、設(shè)計水平、政策導(dǎo)向3類，共7項。認定時根據(jù)評價指標制定評分細則。

(三)優(yōu)化工作程序。一是優(yōu)化了申報渠道，明確省級工業(yè)和信息化主管部門作為唯一的推薦渠道，中央企業(yè)按所屬地域納入上述渠道申報。二是為減輕基層工作負擔(dān)，與每2年認定一次的周期銜接，明確每次認定及復(fù)核的有效期為4年。三是強化了動態(tài)管理，將國家級工業(yè)設(shè)計中心認定及復(fù)核中的違規(guī)情況與相應(yīng)管理措施對應(yīng)表述，使管理措施更加明確。

(四)增加構(gòu)建梯度培育體系內(nèi)容。明確了國家級和省級工業(yè)設(shè)計中心梯度培育體系建設(shè)的有關(guān)要求。我部負責(zé)國家級工業(yè)設(shè)計中心認定管理工作，并加強宏觀指導(dǎo)和政策引導(dǎo)，統(tǒng)籌推動各級工業(yè)設(shè)計中心發(fā)展。省級工業(yè)和信息化主管部門參照《管理辦法》制定完善省級工業(yè)設(shè)計中心認定管理辦法，開展本地區(qū)省級工業(yè)設(shè)計中心培育認定工作。

修改后的《管理辦法》共4章、13條，并附國家級工業(yè)設(shè)計中心評價指標、國家級工業(yè)設(shè)計中心申請表。第一章“總則”部分共5條，明確了管理辦法適用范圍，工業(yè)設(shè)計及國家級工業(yè)設(shè)計中心定義，認定工作的原則和職責(zé)范圍。第二章“認定條件與程序”部分共4條，明確了申報國家級工業(yè)設(shè)計中心需滿足的條件，認定工作流程和認定頻次。第三章“培育與管理”部分共2條，明確了健全工業(yè)設(shè)計中心梯度培育體系的相關(guān)要求，動態(tài)管理相關(guān)要求及相應(yīng)處理措施。第四章“附則”部分共2條，明確了解釋權(quán)、生效時間。